簽訂勞動合同、購買社會保險、法定節(jié)假日福利、帶薪年休期、固定專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)+管理提升培訓(xùn)、職業(yè)晉升輔導(dǎo)、每月休息不低于4天。
公司承擔(dān)注冊監(jiān)理工程師、注冊造價工程師考前培訓(xùn)費用。
1、負責(zé)編制本專業(yè)的監(jiān)理實施細則；
2、負責(zé)本專業(yè)監(jiān)理工作的具體實施；
3、組織、指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督本專業(yè)監(jiān)理員的工作，當(dāng)人員需要調(diào)整時，向總監(jiān)理工程師提出建議。
4、審查承包單位提交的涉及本專業(yè)的計劃、方案、申請、變更，并向總監(jiān)理工程師提出報告；
5、負責(zé)本專業(yè)分項工程驗收及隱蔽工程驗收；
6、定期向總監(jiān)理工程師提交本專業(yè)監(jiān)理工作實施情況報告，對重大問題及時向總監(jiān)理工程師匯報和請示；
7、根據(jù)本專業(yè)監(jiān)理工作實施情況做好監(jiān)理日記；
8、負責(zé)本專業(yè)監(jiān)理資料的收集、匯總及整理，參與編寫監(jiān)理月報；
9、核查進場材料、設(shè)備、構(gòu)配件的原始憑證、檢測報告等質(zhì)量證明文件及其質(zhì)量情況，根據(jù)實際情況認為有必要時對進場材料、設(shè)備、構(gòu)配件進行平行檢驗，合格時予以簽認；
10、負責(zé)本專業(yè)的工程計量工作，審核工程計量的數(shù)據(jù)和原始憑證。
任職要求：
1、工程技術(shù)類相應(yīng)專業(yè)；
2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，中級以上職稱；
3、熟悉設(shè)計、施工、監(jiān)理等相關(guān)規(guī)范、規(guī)程和標準，具有一定的現(xiàn)場管理經(jīng)驗和處理實際問題的能力；
4、可接受異地派遣。